informations pratiques

l'assistant médical

Un atout pour améliorer les conditions d’exercice du médecin.

  • Libérer du temps médical pour le médecin :
    fonction administrative ne relevant pas du soin assurée par l’assistant médical (accueil, gestion des dossiers médicaux, facturation des actes…)

  • Mieux prendre en charge les patients :
    assistance au médecin pour la préparation des consultations (déshabillage, prise de constantes, préparation des actes techniques)

  • Améliorer la coordination des soins :
    orientation et adressage des patients dans le cadre de leur parcours de santé (prise de RDV avec un spécialiste ou un autre professionnel de santé, admission à l’hôpital…)

quelles démarches

  • L’Assurance maladie apporte une aide financière pour l’embauche des assistants médicaux pouvant aller jusqu’à 36 000€ par an pendant 3 ans.
    La démarche est à réaliser par le médecin recruteur auprès de sa caisse de rattachement.
  • L’association FDPR propose une formation avec 3 formules selon les besoins du médecin et de l’assistant médical:
    – 196h sur 12 mois
    – 384h sur 24 mois
    – 384h sur 36 mois
  • Le coût de la formation est pris en charge par l’employeur à hauteur de 600€ par mois (remboursement possible par l’OPCO: https://www.opcoep.fr/)
  • Pour plus d’informations, contactez nous au 07.81.69.52.35 ou au 07.66.56.51.53

profil de l'assistant médical

  • Secrétaires médicales,

  • Professionnels détenteurs du diplôme d’infirmiers, aide soignant, auxiliaire puériculture,

  • Assistant médical déjà en poste,

  • Bachelier ou demandeurs d’emploi